為了彰顯公司“以人為本、育人為先”的用人方針，體現(xiàn)公司對儲干的關懷，讓儲干切身感受到甌海大家庭的溫暖，增強儲干對公司的歸屬感，促進公司與儲干間的溝通與交流。公司于7月9日(星期四)晚上6點在總廠多功能廳順利舉辦了“2015屆儲干歡迎會”。

歡迎會由人資部經(jīng)理劉澤青主持召開，會中參會人員有王總、姚總監(jiān)、祁副總、劉加林、龍衛(wèi)權、余行忠、李彬、未建科、藏如霞、胡金星、汪光明、廖遠、周彥彥、張小艷及15屆十四名儲干人員。 

儲干歡迎會活動以茶話會形式舉辦，切入?yún)p松交流主題，會中以往屆儲干代表余行忠致歡迎詞，給予儲干四點建議：轉變意識形態(tài)；把自身專業(yè)知識運用到崗位中去；放低姿態(tài)，與基層員工相結合；團結同事放棄給予求成的心態(tài)。余行忠的一席經(jīng)驗之談，幫助我們儲干樹立了一個良好的甌海新人心態(tài)。隨后15屆儲干一一作自我介紹，講述了在實習期間的各種感受，并對于在甌海工作的憧憬，激情高昂的聲調彰顯對美好甌海未來的期盼。會中甌海導師負責制為亮點，每人導師為各部門經(jīng)理及骨干，負責對儲干實習期間的各項安排及其指導，導師儲干雙方簽訂合約，注入了對儲干負責的強心劑。